1.形成一套具有我院特色的人才培养模式方案，专业群人才培养质量显著提高，长效机制运行初见成效，校企合作、校社合作成效明显、特色鲜明，专业影响力得到明显提升。   

    2.构建突出“专业+职业”核心技能、突出创业能力和创新能力的课程体系，创建优质共享型专业群教学资源库1个，建设3门专业群优质共享核心课程，建设省市级专业群精品课程5门，高职优质教材3部。

    3.构建校企共建实训体系，建设与管理成效显著，建设和完善校内校外实训基地，满足人才培养的需求。其中新建实训室4个，完善实训室5个，打造优秀校外实习实训基地5个。

        4.打造一支优秀的师资队伍结构合理，教学理念先进、实践技能突出的专业群师资队伍，拥有1-2名产业领军人才作为专业群兼职带头人，增加专任老师5-8人，培养15名具备产业能力的骨干教师；聘请行业企业大师3人、企业兼职教师20人。

       5.教科研能力和社会服务能力显著提高。省级教科研立项课题5项，技术开发和服务项目2项，社会培训/鉴定人数500人次。

        6.其他：建立IT运维服务工作坊1个；开展海外名师项目，引入国外专家1-2人；开发留学生人才培养专业汉语教学培训资料2门。